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税制・制度に潜む「落とし穴」—収入が増えると損をする仕組み
30秒で把握
- 1ACA 補助で年収 $48,560 超過時に年 $7,200 の負担増・所得削減が得策になる矛盾が発生
- 2TANF・Medicaid・CHIP など複数の米国給付制度で同じ逆インセンティブが設計上存在
- 3段階的廃止でなく急峻な所得閾値が個人の合理的な損失計上を誘発・制度目的と矛盾
要約
米国の租税・給付制度には収入を減らすことが得策になる逆インセンティブが複数存在する。ACA 健康保険補助の年収 $48,560 の閾値を超えると年額約 $7,200 の負担増になるため、年 $55k 稼ぐ予定者が違法でなく所得を $6,440 減らす方が合理的という矛盾が生じている。TANF・Medicaid・CHIP など他の給付でも同様の不連続が存在し、個人が意図的に損失を計上し所得を下げるインセンティブを作っている。
あなたへの影響
米国の制度設計における逆インセンティブの問題を学術的に指摘した記事です。
推奨：日本でも所得制限付きの給付・減税制度 (児童手当・ふるさと納税上限など) で類似の不連続が存在する場合があり、制度の詳細を確認してから活用する価値があります。